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厦门大学网络教育本科人力资源管理专业简介
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专业简介

厦门大学企业管理系学科优势突出,拥有结构合理的专业教师队伍,在教学、科研和社会服务方面成绩显著,已为社会输送了大批优秀的毕业生。本专业旨在为在职的人力资源管理人员提升综合管理素养、更新人力资源管理前沿知识,为有志于从事人力资源管理工作的管理人员提供进修和转职的平台,可以为在职的人力资源管理人员提升学历层次提供机会。通过系统学习企业管理理论知识,强化人力资源开发与管理知识,展显人力资源战略价值,提升学员职场竞争力。

专升本课程设置

英语1、计算机应用基础、线性代数、中国近现代史纲要、形势与政策1、管理学原理、英语2、文学经典欣赏、马克思主义基本原理概论、管理信息系统、管理经济学、会计学原理、人力资源管理、组织行为学、人力资源招聘与录用、人员素质测评、职业生涯规划、培训与开发管理、绩效管理、薪酬管理、论文写作指南、毕业论文、形势与政策2。

授予学位

管理学学士学位
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